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  블라글보고 궁금해서올립니다. 2023. 05. 19. <18:25>   
· 조회수 : 1548   |   · 추천수 : 4   
사측주장 원복시 기본급이 떨어지니 상여금분할해서 실수령을높이지(사기저하방지) 이건 머 개소리시젼인가요??? 거기에 노조는 다받을수없으니 서로 상부상조하자는 말은 이것또한 개잡소리인가요??? 어이가없어서 글남깁니다. 사측의 말도안되는소리를하면 바로잡아야지 거기에 상부상조란말이 노조의답변이라생각합니까? 기본급을 올려야지 아나 더러워서 통상임금 해주는척 하는 회사나 질질끌려다니는 노조나 답이없네요
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네티즌 의견  (2 건)
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다받을순 없다=손해지만 넘어가자    |    		작성일 : 2023년 05월 23일 <03:42:17> |
다받을순 없다=손해지만 넘어가자
  추천  0  
위원장님 제발 조합원들 의견 좀 들으세요. 끌려다니는 거 ...    |    		작성일 : 2023년 05월 19일 <19:56:27> |
위원장님 제발 조합원들 의견 좀 들으세요.
끌려다니는 거 아니라면서요???
뭘 얻어온 것도 없는데 상부상조입니까
통상임금 tft면 통상임금만 논해야지
갑자기 상여를 왜 건든답니까?
건들고 싶으면 다음 단협까지 기다리라 하셔야 하는 거 아닌가요?
최저임금 오르면서 갈수록 똥줄 타야 되는 게 회사지
조합이 아니잖습니까?
노조를 믿어달라하시는데 조합이 조합원들의 의견을 들어야 믿어주는 거 아닙니까..
재고해보시길 바라겠습니다
  추천  3  
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